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Weiterbildung für Trainer- und BeraterInnen

Die Erfolgsstrategien der Karriere-Experten Hesse/Schrader


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Nichts ist anspruchsvoller, als einen Menschen langfristig in Arbeit zu bringen. Um dem gerecht werden zu können, benötigt ein Trainer und Berater einen Koffer unterschiedlichster Werkzeuge: aktuelles Bewerbungswissen, didaktische Kenntnisse und psychologisches Know-how. Er muss den Arbeitsmarkt kennen und ein Verkäufer sein, um seine Klienten an den Mann bringen zu können.

Mit unserem Weiterbildungsprogramm für Trainer und Berater bieten wir Ihnen viele praktische Tipps, theoretisches Hintergrundwissen, konkrete Beispiele, Denkanstöße für jede Branche, einen sehr guten Überblick über die verschiedenen Arten der Bewerbung - also das komplette Wissen zum Thema Bewerbung, Berufsorientierung und Karriereplanung.

Unsere Themen:

  • Standards und Trends der Bewerbung
  • Jobsuche und Bewerben im Web 2.0
  • Biografische Kompetenzanalyse
  • Didaktik: Methoden der Seminargestaltung
  • Beratungskompetenz
  • Arbeitgeberakquise - Klienten erfolgreich vermitteln

Weitere Themen und Schwerpunkte auf Anfrage:

  • Kreativ akquirieren
  • Individuelles Telefontraining
  • Den Kontakt zu Arbeitgebern pflegen und optimieren
  • Netzwerke schaffen und stärken
  • Supervision für Fallmanager
  • Profiling/Kompetenzeinschätzung
  • Professionelles Gestalten von Bewerbungen mit MS Word
  • Arbeitszeugnisse analysieren und optimieren
  • u. v. m.

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Ghosting im Job

19.03.2019: Mit Ghosting wird längst nicht mehr nur ein Phänomen aus der Onlinepartnersuche beschrieben. Plötzlicher Kontaktabbruch des Jobsuchenden zum Unternehmen wird immer häufiger praktiziert. Bisweilen erleben Arbeitgeber sogar, dass sich Bewerber und manchmal auch Mitarbeiter scheinbar wie „in Luft auflösen".  (Mehr...)


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06.03.2019: Wie Arbeitnehmer zu einem beruflich bedingten Umzug stehen und wovon die Entscheidung mitunter abhängig ist, zeigt unsere letzte Umfrage.  (Mehr...)

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